RV Arbeitsmedizin und Arbeitssicherheit
Auftraggeber nicht angegeben · Behörden und Einrichtungen in Mecklenburg-Vorpommern und Be …, Mecklenburg-Vorpommern
Aktenzeichen 220-054-Dr-25veröffentlicht 27.06.2025DienstleistungenOffenes Verfahren
- Laufzeit
- 1 Jahr
- 01.01.2026 – 31.12.2026
- Lose
- 6
- Verfahren
- Offenes Verfahren
Dieses Verfahren ist abgeschlossen oder älter. Die Seite bleibt zur Information erreichbar.
Diese Frist ist vorbei. Das läuft gerade
Offene Ausschreibungen derselben Leistung im Gebiet Schwerin.
- Rahmenvereinbarung über die Entsorgung/Verwertung von gewaschenem Sieb- und Rechengut aus der Rechenanlage bzw. der Sandwaschanlage der Kläranlage Schwerin- Süd - 2027 - 2028 für die SAESchweriner Abwasserentsorgung, Eigenbetrieb der Landeshauptstadt Schwerin · SchwerinFrist 07.12.2026
- Erbringung von Fluggastkontrolldienstleistungen an den Verkehrsflughäfen in Mecklenburg-VorpommernLandesamt für innere Verwaltung M-V, Abteilung Beschaffung/Dienstleistungen · SchwerinFrist 18.11.2026
Alle Ausschreibungen: Dienstleistungen in Mecklenburg-Vorpommern (46 offen)
Auf einen Blick
- Art des Auftrags
- Dienstleistungen
- Geschätzter Wert
- ?keine Angabe
- Laufzeit
- 1 Jahr01.01.2026 – 31.12.2026
- Lose
- 6Angebot auf bis zu 6, Zuschlag höchstens 6 je Bieter
- Verfahren
- Offenes VerfahrenVgV, EU-weit
- Rahmenvereinbarung
- jaRahmenvereinbarung ohne erneuten Aufruf zum Wettbewerb, höchstens 5 Unternehmen
- Ort der Leistung
- Behörden und Einrichtungen in Mecklenburg-Vorpommern und Be …'-, Schwerin, Mecklenburg-Vorpommern
- Einreichung
- elektronisch: Zulässigvergabemarktplatz-mv.de
Schnellprüfung für Bieter
- Unterlagen frei zugänglichja
- Elektronische Einreichung verpflichtendnein
- Nebenangebote zugelassennein
- Mehrere Hauptangebote zugelassenja
- Laut Auftraggeber für KMU geeignetnein
- ?Sicherheiten verlangtkeine Angabe
- Teilnahme vorbehalten (z. B. Werkstätten)nein
- E-Rechnung verpflichtendnein
- ?Vertraulichkeitserklärung verlangtkeine Angabe
- Elektronische Auktionnein
- Aus EU-Mitteln finanziertnein
- Wiederkehrender Auftragnein
Einordnungvon uns ausgewertet
Alle interessierten Unternehmen dürfen ein Angebot abgeben.
Es wird nicht verhandelt. Gewertet wird das Angebot so, wie es eingereicht wurde.
Unterlagen auf der Vergabeplattform abrufen und das Angebot vollständig bis zur Angebotsfrist abgeben.
Wertung laut Bekanntmachung: Preis 100 %, Leistung und Qualität 0 %.
- Personalstamm0 %
- Preis100 %
Unterlagen schon heruntergeladen? Vergabeunterlagen prüfen (Team): Fristen, Gewichtung, Mengen, Zertifikate und Fehler im Preisblatt.
Fristen und TermineStand 07.11.2026
- Veröffentlichungvor 16 Monaten
- Angebotsfrist 10:00 Uhrvor 15 Monatenüber vergabemarktplatz-mv.de
- Bindefrist endetvor 12 Monaten78 Tage ab Angebotsfrist, von uns berechnet
- Vertragsbeginnvor 10 MonatenLaufzeit bis 31.12.2026
- Heute
Beschreibung
Arbeitsmedizinische und sicherheitstechnische Betreuung der Beschäftigten in den Behörden und Einrichtungen des Landes Mecklenburg-Vorpommern
Gegenstand nach CPV
- 85147000Betriebliche GesundheitsfürsorgeHauptgegenstand
Lose6 Lose · Angebot auf bis zu 6 · Zuschlag höchstens 6 je Bieter
Alle 6 Lose haben dieselben Bedingungen, Fristen und Kriterien. Sie stehen deshalb einmal unter Bedingungen.
| Los | Gegenstand | Laufzeit | Geschätzter Wert |
|---|---|---|---|
| 1 | Arbeitsmedizin Bereich West Arbeitsmedizinische Betreuung der Beschäftigten in den Dienststellen in der Region der Landkreise Ludwigslust-Parchim, Nordwestmecklenburg, Mecklenburgische Seenplatte und der Stadt Schwerin gemäß dem Entwurf der Rahmenvereinbarung sowie nach den Vorgaben des ASiG, ArbMedVV sowie der DGUV Vorschrift 2 | 1 Jahr | – |
| 2 | Arbeitssicherheit Bereich West Arbeitssicherheitstechnische Betreuung der Beschäftigten in den Dienststellen in der Region der Landkreise Ludwigslust-Parchim, Nordwestmecklenburg, Mecklenburgische Seenplatte und der Stadt Schwerin gemäß dem Entwurf der Rahmenvereinbarung sowie nach den Vorgaben des ASiG, ArbMedVV sowie der DGUV Vorschrift 2 | 1 Jahr | – |
| 3 | Arbeitsmedizin Bereich Ost Arbeitsmedizinische Betreuung der Beschäftigten in den Dienststellen in der Region der Landkreise Vorpommern-Greifswald, Vorpommern-Rügen, Landkreis Rostock und der Hansestadt Rostock sowie Berlin gemäß dem Entwurf der Rahmenvereinbarung sowie nach den Vorgaben des ASiG, ArbMedVV sowie der DGUV Vorschrift 2 | 1 Jahr | – |
| 4 | Arbeitssicherheit Bereich Ost Arbeitssicherheitstechnische Betreuung der Beschäftigten in den Dienststellen in der Region der Landkreise Vorpommern-Greifswald, Vorpommern-Rügen, Landkreis Rostock und der Hansestadt Rostock sowie Berlin gemäß dem Entwurf der Rahmenvereinbarung sowie nach den Vorgaben des ASiG, ArbMedVV sowie der DGUV Vorschrift 2 | 1 Jahr | – |
| 5 | Arbeitsmedizin Justizvollzug Arbeitsmedizinische Betreuung der Beschäftigten der Justizanstalten des Landes und der Insassen gemäß dem Entwurf der Rahmenvereinbarung sowie nach den Vorgaben des ASiG, ArbMedVV sowie der DGUV Vorschrift 2 | 1 Jahr | – |
| 6 | Arbeitssicherheit Justizvollzug Arbeitssicherheitstechnische Betreuung der Beschäftigten der Justizanstalten des Landes und der Insassen gemäß dem Entwurf der Rahmenvereinbarung sowie nach den Vorgaben des ASiG, ArbMedVV sowie der DGUV Vorschrift 2 | 1 Jahr | – |
Bedingungengilt für alle Lose
Zuschlag2 von 2 angegeben
- Qualität
- PersonalstammAusschlusskriterium Es ist zu gewährleisten, dass innerhalb eines Einzelauftrags für den gesamten Leistungszeitraum ein möglichst konstanter Personalstamm für die Bediensteten der Bedarfsstelle zur Verfügung steht.
- Preis
- Der zu wertende Angebotspreis errechnet sich aus der Gesamtnettosumme des Leistungsverzeichnisses einschließlich eventuell gewährtem Skonto. Das wirtschaftlichste Angebot, welches alle Voraussetzungen erfüllt, ist die Offerte mit dem günstigsten Preis. Dieses erhält 100 Punkte. Die Punkte für die weiteren Angebote werden prozentual abgestuft.
Eignung6 von 6 angegeben
- Maßnahmen zur Sicherstellung der Qualität
Besondere Anforderungen an die Bieter für die Lose 5 und 6: Die Fachlose "Arbeitsmedizin Justizvollzug" (Los 5) und "Arbeitssicherheit Justizvollzug" (Los 6) können nur bezuschlagt werden, wenn die Bieter und deren Unterauftragsnehmer sich nachfolgenden Anforderungen unterwerfen (vgl. Anlage 4 der … ganz lesenkürzer
Besondere Anforderungen an die Bieter für die Lose 5 und 6: Die Fachlose "Arbeitsmedizin Justizvollzug" (Los 5) und "Arbeitssicherheit Justizvollzug" (Los 6) können nur bezuschlagt werden, wenn die Bieter und deren Unterauftragsnehmer sich nachfolgenden Anforderungen unterwerfen (vgl. Anlage 4 der Rahmenvereinbarung): Der Bieter, deren Unterauftragnehmer sowie das im Rahmen des Auftrags tätige Personal werden gemäß dem Gesetz über die förmliche Verpflichtung nichtbeamteter Personen vom 2. März 1974 (BGBl. I S. 469, 547) verpflichtet. Diese Verpflichtung erfolgt in der Form gem. 453-1 Durchführungserlass zum Gesetz über die förmliche Verpflichtung nichtbeamteter Personen Erlass des Innenministers vom 13. Oktober 1994 - II 240b-0310-3 - und dessen Anlagen 1 und 2. Die Verpflichteten gelten nach dem Strafgesetzbuch (StGB) in der Fassung der Bekanntmachung vom 10. März 1987 (BGBl S. 945, 1160) gemäß § 11 Absatz 1 Nr. 4 als ,,Für den öffentlichen Dienst besonders Verpflichtete’’. Auf folgende gesetzliche Regelungen, die im Zusammenhang mit der Tätigkeit in einer Justizvollzugsanstalt stehen, wird dabei insbesondere hingewiesen: - § 115 Gesetz über Ordnungswidrigkeiten (OWiG) (Verkehr mit Gefangenen) - § 120 (StGB) (Gefangenenbefreiung) - §§ 94 - 97 StGB (Landesverrat) - § 138 StGB (Nichtanzeige geplanter Straftaten) - §§ 331 - 332 StGB (Vorteilsannahme und Bestechlichkeit) Das zum Einsatz kommende Personal muss durch den Auftragnehmer der Dienststelle mit Vor- und Zunamen sowie Geburtsdatum, Sozialversicherungsnummer (oder gleichwertig), aktuellem Führungszeugnis im Sinne des § 30 Abs. 1 Satz 1 Bundeszentralregistergesetz ohne Eintragungen sowie der Meldeadresse spätestens vier Wochen vor dem ersten Einsatz benannt werden. Nur der Dienststelle vorher namentlich schriftlich bekannt gegebenes Personal des Auftragnehmers darf zum Einsatz kommen. Dieses Verfahren gilt auch für Ersatz- oder Vertretungskräfte. Für den Zutritt und den Aufenthalt in Justizvollzugsanstalten gelten besondere Sicherheitsbedingungen. Diese können im Rahmen der Aufgabenerfüllung des Auftragnehmers und seines Personals zu nicht vorhersehbaren Warte- und Kontrollzeiten führen. Eine gesonderte Vergütung dieser Zeiten erfolgt nicht. Über die im Rahmen seiner Aufgabenerfüllung bekannt gewordenen Angelegenheiten des Justizvollzugs, haben der Auftragnehmer und sein zum Einsatz kommendes Personal Verschwiegenheit zu wahren. Dies gilt nicht, sofern Mitteilungen und Tatsachen offenkundig sind oder keiner Geheimhaltung unterliegen. Der Auftragnehmer und sein Personal dürfen unter keinem Vorwand Geschäfte mit Inhaftierten eingehen. Ohne ausdrückliche Erlaubnis der zuständigen Leitung der JVA dürfen sie keine Nachrichten und Aufträge vermitteln und weder für die Inhaftierten, noch von ihnen Geld oder andere Sachen entgegennehmen oder an diese aushändigen. Sollte ein Verwandter oder Bekannter des Auftragsnehmers und/oder seines Personals Inhaftierte/Inhaftierter einer Justizvollzugsanstalt sein oder werden, ist die Behördenleitung der Justizvollzugsanstalt hiervon unverzüglich in Kenntnis zu setzen. In Angelegenheiten der Sicherheit und Ordnung obliegt den beteiligten Justizvollzugsanstalten das jeweilige Hausrecht. Nachweis mittels Eigenerklärung, dass den vorangegangenen Bedingungen im Falle der Auftragserteilung Folge geleistet wird- Referenzen zu bestimmten Dienstleistungen
In den letzten 3 Jahren vor dem Datum der Veröffentlichung der Bekanntmachung dieser Ausschreibung müssen der Bieter bzw. seine eventuellen Unterauftragnehmer mindestens zwei gleichartige Aufträge (Arbeitsmedizinische oder Arbeitssicherheitstechnische Betreuung von Unternehmen oder Behörden) durchge … ganz lesenkürzer
In den letzten 3 Jahren vor dem Datum der Veröffentlichung der Bekanntmachung dieser Ausschreibung müssen der Bieter bzw. seine eventuellen Unterauftragnehmer mindestens zwei gleichartige Aufträge (Arbeitsmedizinische oder Arbeitssicherheitstechnische Betreuung von Unternehmen oder Behörden) durchgeführt haben. Als gleichwertig werden die in der unter Nr. 6 c) der Bewerbungsbedingungen aufgezeigten Tabelle aufgeführten Mindestbetreuungsleistungen anerkannt. Bei Geboten von Bietergemeinschaften gilt die geforderte Zahl für die gesamte Bietergemeinschaft. Geforderte Referenzen sind mindestens per Liste (Benennung von Auftraggeber (inkl. aktuellem Ansprechpartner und Kontaktdaten), Auftragsgegenstand und Ausführungszeitraum sowie Benennung der Anzahl der betreuten Beschäftigten) nachzuweisen. Darüber hinaus können die geforderten Referenzen auch bereits anhand der ausgefüllten Anlage "Qualitätsbewertung der Referenzen" nachgewiesen werden. Eine Referenz wird als ausreichend gewertet, wenn der Referenzgeber in Frage 1 durch Ankreuzen eines "Ja" bestätigt hat, dass die Referenz den genannten Anforderungen entspricht und die Fragen 2 bis 4 mit jeweils mindestens 3 Punkten beantwortet wurden. Sofern die Qualitätsbewertungen der Referenzen nicht mit dem Angebot einreicht werden, werden diese innerhalb der Eignungsprüfung angefordert. Antwortet ein angegebener Referenzgeber nach Aufforderung nicht/nicht fristgemäß, gelten die Voraussetzungen für die Referenz dieses Referenzgebers als nicht erfüllt.- Relevante Bildungs- und Berufsqualifikationen
a) Der Bieter bzw. seine eventuellen Unterauftragnehmer müssen die nach den §§ 4 und 7 des Gesetzes über Betriebsärzte, Sicherheitsingenieure und andere Fachkräfte für Arbeitssicherheit (ASiG) in der jeweils gültigen Fassung geforderten Voraussetzungen erfüllen. Der Nachweis einer gleichwertigen Qua … ganz lesenkürzer
a) Der Bieter bzw. seine eventuellen Unterauftragnehmer müssen die nach den §§ 4 und 7 des Gesetzes über Betriebsärzte, Sicherheitsingenieure und andere Fachkräfte für Arbeitssicherheit (ASiG) in der jeweils gültigen Fassung geforderten Voraussetzungen erfüllen. Der Nachweis einer gleichwertigen Qualifikation für europäische Bieter erfolgt mittels der Richtlinie 2005/36/EG über die Anerkennung von Berufsqualifikationen (ABl. L 255 vom 30.9.2005, S. 17 f., 81). Nachweis mittels Eigenerklärung b) Die Bieter oder deren Unterauftragnehmer müssen sicherstellen, dass die beschäftigten Betriebsärzte und Sicherheitstechniker über ausreichende Kenntnisse der deutschen Sprache verfügen. Hierfür muss das Sprachniveau B2 des Gemeinsamen europäischen Referenzrahmens für Sprachen nachgewiesen werden. Für eingesetztes Personal mit Muttersprache Deutsch ist kein Nachweis des Sprachniveaus erforderlich. Nachweis mittels Eigenerklärung- Berufliche Risikohaftpflichtversicherung
Der Bieter bzw. seine eventuellen Unterauftragnehmer müssen spätestens zum Vertragsbeginn über eine Betriebshaftpflichtversicherung mit einer Deckungssumme für Personenschäden in Höhe von mindestens 3,0 Millionen Euro je Schadensfall und für sonstige Schäden in Höhe von mindestens 0,5 Million Euro j … ganz lesenkürzer
Der Bieter bzw. seine eventuellen Unterauftragnehmer müssen spätestens zum Vertragsbeginn über eine Betriebshaftpflichtversicherung mit einer Deckungssumme für Personenschäden in Höhe von mindestens 3,0 Millionen Euro je Schadensfall und für sonstige Schäden in Höhe von mindestens 0,5 Million Euro je Schadensfall verfügen. (vgl. § 8 Abs. 10 der Rahmenvereinbarung) Die geforderte Betriebshaftpflichtversicherung ist anhand eines entsprechenden gültigen Nachweises oder einer Eigenerklärung, dass eine entsprechende Versicherung spätestens zum Beginn der Rahmenvereinbarung abgeschlossen wird, aufzuzeigen. Ein gültiger Nachweis ist spätestens vor Zuschlagserteilung vorzulegen.- Nachreichen von Unterlagen
- Die Nachforderung von Erklärungen, Unterlagen und Nachweisen ist nicht ausgeschlossen.
- Ausschlussgründe
Mit Insolvenz vergleichbares Verfahren, Bestechlichkeit, Vorteilsgewährung und Bestechung, Bildung krimineller Vereinigungen, Wettbewerbsbeschränkende Vereinbarungen, Verstöße gegen umweltrechtliche Verpflichtungen, Geldwäsche oder Terrorismusfinanzierung, Betrug oder Subventionsbetrug, Menschenhand … ganz lesenkürzer
Mit Insolvenz vergleichbares Verfahren, Bestechlichkeit, Vorteilsgewährung und Bestechung, Bildung krimineller Vereinigungen, Wettbewerbsbeschränkende Vereinbarungen, Verstöße gegen umweltrechtliche Verpflichtungen, Geldwäsche oder Terrorismusfinanzierung, Betrug oder Subventionsbetrug, Menschenhandel, Zwangsprostitution, Zwangsarbeit oder Ausbeutung, Zahlungsunfähigkeit, Verstöße gegen arbeitsrechtliche Verpflichtungen, Insolvenz, Täuschung oder unzulässige Beeinflussung des Vergabeverfahrens, Interessenkonflikt, Wettbewerbsverzerrung wegen Vorbefassung, Schwere Verfehlung, Mangelhafte Erfüllung eines früheren öffentlichen Auftrags, Verstöße gegen sozialrechtliche Verpflichtungen, Verstöße gegen Verpflichtungen zur Zahlung von Sozialversicherungsbeiträgen, Einstellung der beruflichen Tätigkeit, Verstöße gegen Verpflichtungen zur Zahlung von Steuern oder Abgaben, Bildung terroristischer Vereinigungen
Laufzeit und Umfang4 von 5 angegeben
- Vertragsbeginn
- 01.01.2026
- Vertragsende
- 31.12.2026
- Verlängerung
- ?keine Angabe
- Optionen
- Die Laufzeit der Rahmenvereinbarung beginnt am 01.01.2026 und endet nach 12 Monaten. Die Rahmenvereinbarung verlängert sich jährlich jeweils um weitere 12 Monate, wenn sie nicht 6 Monate vor Ablauf schriftlich gekündigt wird. Die maximale Laufzeit der Rahmenvereinbarung endet mit Ablauf des 31.12.2029.
- Rahmenvereinbarung
- Rahmenvereinbarung ohne erneuten Aufruf zum Wettbewerb, höchstens 5 Unternehmen
Angebot und Einreichung7 von 9 angegeben
- Elektronische Einreichung
- Zulässig
- Einreichung über
- vergabemarktplatz-mv.de
- Sprache
- Deutsch
- Nebenangebote
- Nicht zulässig
- Mehrere Hauptangebote
- Zulässig
- Elektronischer Katalog
- Nicht zulässig
- Bindefrist
- 78 Tage
- Angebotsöffnung
- ?keine Angabe
- Sicherheiten
- ?keine Angabe
Ausführung6 von 7 angegeben
- Ausführungsbedingungen
Leistung: - Verpflichtung des Bieters / der Bietergemeinschaft, ihren Arbeitnehmenden die Arbeitsbedingungen der in Mecklenburg-Vorpommern einschlägig und repräsentativ erklärten, mit einer tariffähigen Gewerkschaft abgeschlossenen Tarifverträge zu gewähren. Soweit eine derartige Rechtsverordnung fe … ganz lesenkürzer
Leistung: - Verpflichtung des Bieters / der Bietergemeinschaft, ihren Arbeitnehmenden die Arbeitsbedingungen der in Mecklenburg-Vorpommern einschlägig und repräsentativ erklärten, mit einer tariffähigen Gewerkschaft abgeschlossenen Tarifverträge zu gewähren. Soweit eine derartige Rechtsverordnung fehlt, ist der Auftragnehmer verpflichtet, den bei der Ausführung der Leistung beschäftigten Arbeitnehmenden einen vergaberechtlichen Mindestlohn von 13,98 Euro (brutto) pro Stunde zu zahlen (siehe "Entwurf Rahmenvereinbarung" / "Vertragsentwurf" / "Besondere Vertragsbedingungen"). Nachweis: Vordruck "Verpflichtungserklärung Tariftreue und Mindestentlohnung" vom Bieter sowie von allen Mitgliedern der Bietergemeinschaft (elektronisch signiert, unterschrieben oder mit Benennung der erklärenden Person in Textform mit Angabe von Ort und Datum als abschließende Erklärung)- Vertraulichkeit
- ?keine Angabe
- E-Rechnung
- Zulässig
- Elektronische Bestellung
- wird nicht genutzt
- Elektronische Zahlung
- wird nicht genutzt
- Vorbehaltene Ausführung
- Nein
- EU-Mittel
- Auftragsvergabeprojekt nicht aus EU-Mitteln finanziert
Rechtsschutz3 von 3 angegeben
- Nachprüfungsstelle
- Vergabekammern beim Ministerium für Wirtschaft, Infrastruktur, Tourismus und Arbeit Mecklenburg-Vorpommern, Johannes-Stelling-Str. 14, 19053 Schwerin
- Fristen für Nachprüfungsanträge
- Ein Nachprüfungsverfahren zur Mitteilung des Auftraggebers, einer Rüge nicht abzuhelfen, kann bei der genannten Vergabekammer nur innerhalb von 15 Kalendertagen nach Eingang der Mitteilung schriftlich beantragt werden (§ 160 Abs. 3 GWB).
- Beschaffungsübereinkommen (GPA)
- fällt darunter
Zusätzliche Informationen1 von 1 angegeben
- Hinweis
- Der Abruf der Vergabeunterlagen, die Kommunikation sowie die Angebotsabgabe sind ausschließlich elektronisch über den Vergabemarktplatz M-V durchführbar. Für die Kommunikation sowie die Angebotsabgabe ist eine einmalige Registrierung auf dieser Plattform notwendig. Informationen hierzu erhalten Si … ganz lesenkürzer
- Der Abruf der Vergabeunterlagen, die Kommunikation sowie die Angebotsabgabe sind ausschließlich elektronisch über den Vergabemarktplatz M-V durchführbar. Für die Kommunikation sowie die Angebotsabgabe ist eine einmalige Registrierung auf dieser Plattform notwendig. Informationen hierzu erhalten Sie unter https://vergabemarktplatz-mv.de/NetServer (Mein Konto / Hinweis zur Angebotsabgabe / Anleitung zur Angebotsabgabe), bei der Bieterhotline (Tel.: +49 9001-243837) oder direkt beim Landesamt für innere Verwaltung Mecklenburg-Vorpommern (Tel. +49 385 588 56-980). - Es dürfen keine Ausschlussgründe gemäß §§ 123 - 124 GWB vorliegen. Nachweis: ausgefüllter Vordruck "Erklärung zum Nichtvorliegen von Ausschlussgründen" vom Bieter sowie von allen Mitgliedern der Bietergemeinschaft (elektronisch signiert, unterschrieben oder mit Benennung der erklärenden Person in Textform mit Angabe von Ort und Datum als abschließende Erklärung). Der Nachweis kann auch durch die Bescheinigung einer Präqualifikation erbracht werden - Der Bieter/die Bietergemeinschaft muss zwingend die gewerberechtlichen Voraussetzungen für die Ausführung der angebotenen Leistungen sowie alle weiteren im Vordruck "Angebot" aufgeführten Sachverhalte erfüllen. Nachweis: ausgefüllter Vordruck "Angebot" (elektronisch signiert, unterschrieben oder mit Benennung der erklärenden Person in Textform mit Angabe von Ort und Datum als abschließende Erklärung) - Der Bieter darf keine Beziehungen zu Russland im Sinne von Art. 1 Ziff. 23 der Verordnung (EU) 2022/576 des Rates vom 8. April 2022 aufweisen. Nachweis: ausgefüllter Vordruck "Eigenerklärung Russland-Sanktionen" vom Bieter sowie von allen Mitgliedern der Bietergemeinschaft (elektronisch signiert, unterschrieben oder mit Benennung der erklärenden Person in Textform mit Angabe von Ort und Datum als abschließende Erklärung) - Im Falle der Unterauftragsvergabe ist zu benennen, welche Leistungen durch welchen Unterauftragnehmer erbracht werden sollen (siehe Punkt 5 Vordruck "Angebot"). Auf Verlangen des Auftraggebers sind vor Zuschlagserteilung die vorgesehenen Unterauftragnehmer verbindlich namentlich zu benennen. Der Vordruck "Erklärung zum Nichtvorliegen von Ausschlussgründen" ist von jedem benannten Unterauftragnehmer einzureichen. Von ausländischen Bietern sind gleichwertige Eigenerklärungen in deutscher Sprache einzureichen.
Keine Angabe passt zu diesem Suchbegriff.
Bezeichnungen aus den amtlichen eForms-Codelisten (EU und eForms-DE). Maßgeblich sind die Vergabeunterlagen.
Auftraggeber
- Name
- Landesamt für innere Verwaltung M-V, Abteilung Beschaffung/Dienstleistungen
- Anschrift
- Lübecker Str. 289, 19059 Schwerin
- Website
- laiv-mv.de
- Kontakt
- zentrale-vergabestelle@
laiv-mv.de
Marktumfeldvon uns ausgewertet
Preise und WettbewerbPremium
Verlauf des Verfahrens2 Meldungen
- Vergabebekanntmachung
- Bekanntmachung (diese Seite)Frist 14.08.2025
Berichtigte Fassungen bleiben aufrufbar. Die Suche zeigt je Verfahren nur die aktuelle.
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- Rahmenvereinbarung über die Durchführung der betriebsärztlichen und sicherheitstechnischen Betreuung - Betriebsarzt (Los 1)Landesbetrieb Mess- und Eichwesen Nordrhein-WestfalenFrist 09.11.2026
- Arbeitsmedizin, Arbeitssicherheit und EAPgematik GmbHFrist 01.12.2026
- RV Arbeitsmedizinische BetreuungZukunft - Umwelt - Gesellschaft gGmbHFrist 20.11.2026
Quelle: Bekanntmachungsservice des Bundes (oeffentlichevergabe.de), Lizenz CC0. Stand der Daten: 04.11.2026. Maßgeblich ist allein die Originalbekanntmachung. Kennung 0cc16632-1051-4c2f-9fe2-33fca716d754.