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Frist abgelaufennationalPlanung

Berater Ausschreibung

Techniker Krankenkasse · 22297 Hamburg TKGG, Übreseering

veröffentlicht 31.01.2025Öffentliche Ausschreibung

Angebotsfristseit 255 Tagen abgelaufen

Dieses Verfahren ist abgeschlossen oder älter. Die Seite bleibt zur Information erreichbar.

Auf einen Blick

Art des Auftrags
keine Angabe
Geschätzter Wert
keine Angabe
Laufzeit
keine Angabe
Lose
1
Rahmenvereinbarung
keine Angabe
Ort der Leistung
22297 Hamburg TKGG, Übreseering
Einreichung
keine Angabe
Diese Bekanntmachung ist eine Kurzmeldung. Laufzeit, Lose, Eignungs- und Zuschlagskriterien stehen nur in den Unterlagen auf der Vergabeplattform.

Einordnungvon uns ausgewertet

Wer darf bieten?

Alle interessierten Unternehmen dürfen ein Angebot abgeben.

Wird verhandelt?

Es wird nicht verhandelt. Gewertet wird das Angebot so, wie es eingereicht wurde.

Was jetzt zu tun ist

Unterlagen auf der Vergabeplattform abrufen und das Angebot vollständig bis zur Angebotsfrist abgeben.

Obergrenze: Nationales Verfahren: Der Gesamtwert liegt unter dem jeweiligen EU-Schwellenwert (216.000 € für Liefer- und Dienstleistungen, 5.404.000 € für Bauleistungen). Ausnahme: kleine Lose eines EU-weiten Auftrags.

Bei dieser Vergabestelle vergehen von der ersten Meldung bis zum Ergebnis im Mittel 120 Tage (84 Verfahren, 24 Monate).

Sie erhält im Median 3 Angebote je Los (1.377 Lose mit Angabe).

Die Gewichtung von Preis und Leistung steht nicht in der Bekanntmachung, nur in den Vergabeunterlagen.

Unterlagen schon heruntergeladen? Vergabeunterlagen prüfen (Team): Fristen, Gewichtung, Mengen, Zertifikate und Fehler im Preisblatt.

Fristen und TermineStand 07.11.2026

  1. Veröffentlichung
    vor 21 Monaten
  2. Angebotsfrist 12:00 Uhr
    vor 8 Monaten
  3. Heute

Beschreibung

Ausschreibung einer Beratungsleistung für die Entwicklung einer strukturierten, transparenten, anforderungs- und leistungsorientierten Vergütungsstruktur in der TKGG. Hierbei sollen sich mögliche Karrierepfade sowie die grundsätzliche Mitarbeitendenentwicklung im neuenEntgelttarif bzw. der Entgelttabelle widerspiegeln. Des Weiteren ist es erforderlich, dass die zu erstellende Vergütungsstruktur den (zukünftigen) gesetzlichen Anforderungen wie beispielsweise der Entgelttransparenz genügt. DIe TKGG muss report- und auskunftsfähig in Bezug aufdie tatsächliche Vergütung der Mitarbeitenden innerhaln einzelner Job Kategorien sein.

HR-Beratung, Vergütungsstruktur, Entgelttabelle

AuftraggeberZur Seite der Vergabestelle

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Marktumfeldvon uns ausgewertet

Für diese Meldung fehlen Hauptgegenstand oder Bundesland, deshalb gibt es kein Marktumfeld.

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Quelle: Bekanntmachungsservice des Bundes (oeffentlichevergabe.de), Lizenz CC0. Stand der Daten: 04.11.2026. Maßgeblich ist allein die Originalbekanntmachung. Kennung 23341548.