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Beschaffung eines ERP-Systems inkl. Dokumentenmanagementsystems sowie Payroll-Modul und -Dienstleistungen

Deutsches Jugendinstitut e. V. · München, Bayern

Aktenzeichen 24-0230-IT-I-VVmTveröffentlicht 17.09.2024erstmals 17.09.2024LieferleistungenVerhandlungsverfahren mit Teilnahmewettbewerb

Teilnahmefristseit 743 Tagen abgelaufen
Zur Bekanntmachungdtvp.de
Diese Fassung ist berichtigt worden. Aktuell ist die Meldung vom 17.09.2024.Zur aktuellen Fassung

Auf einen Blick

Art des Auftrags
Lieferleistungen
Geschätzter Wert
keine Angabe
Laufzeit
48 Monate
Lose
1
Verfahren
Verhandlungsverfahren mit TeilnahmewettbewerbVgV, EU-weit
Rahmenvereinbarung
nein
Ort der Leistung
München81541, Bayern
Einreichung
elektronisch: Erforderlichdtvp.de

Schnellprüfung für Bieter

  • Unterlagen frei zugänglichja
  • Elektronische Einreichung verpflichtendja
  • Nebenangebote zugelassennein
  • Mehrere Hauptangebote zugelassennein
  • Laut Auftraggeber für KMU geeignetnein
  • Sicherheiten verlangtnein
  • Teilnahme vorbehalten (z. B. Werkstätten)keine Angabe
  • E-Rechnung verpflichtendnein
  • Vertraulichkeitserklärung verlangtkeine Angabe
  • Elektronische Auktionnein
  • Aus EU-Mitteln finanziertnein
  • Wiederkehrender Auftragkeine Angabe

Einordnungvon uns ausgewertet

Wer darf bieten?

Zuerst bewerben sich Unternehmen mit einem Teilnahmeantrag, danach geben ausgewählte Bewerber Angebote ab.

Wird verhandelt?

Über Inhalt und Preis der Angebote kann verhandelt werden. Oft behält sich die Vergabestelle vor, den Zuschlag ohne Verhandlung zu erteilen: Das erste Angebot sollte dann schon das letzte sein.

Was jetzt zu tun ist

Teilnahmeantrag bis zur Teilnahmefrist einreichen und das Erstangebot so kalkulieren, als gäbe es keine Verhandlungsrunde.

Wertung laut Bekanntmachung: Preis 50 %, Leistung und Qualität 50 %.

  • Preis50 %
  • Leistung50 %

Unterlagen schon heruntergeladen? Vergabeunterlagen prüfen (Team): Fristen, Gewichtung, Mengen, Zertifikate und Fehler im Preisblatt.

Mein Angebot ist% teurer als das günstigste.

Das kostet etwa 8,3 von 100 Punkten der Gesamtwertung.

Punktverlust je Mehrpreis
10 % teurer−4,5 Punkte
25 % teurer−10 Punkte
50 % teurer−16,7 Punkte
100 % teurer−25 Punkte

Annahme: Preispunkte = günstigstes Angebot geteilt durch das eigene. Die verbindliche Formel steht in den Vergabeunterlagen.

Fristen und TermineStand 07.11.2026

  1. Erstveröffentlichung
    vor 26 Monaten
  2. 2. Berichtigung (diese Fassung)
    vor 26 Monaten
  3. Fragen bis 00:00 Uhr
    an Deutsches Jugendinstitut e. V.
    vor 25 Monaten
  4. Teilnahmeanträge bis 12:00 Uhr
    vor 24 Monaten
  5. Heute

Beschreibung

Das Deutsche Jugendinstitut e.V. beabsichtigt die Beschaffung eines umfassenden ERP-Systems mit unterschiedlichen Service-Diensten inkl. eines damit verbundenen Dokumentenmanagementsystems (DMS) mit Vorgangsbearbeitungen sowie eines Payroll-Modul und dazugehörige Dienstleistungen. Im Rahmen dieses Vorhabens ist die Beschaffung von Standardsoftware als Software-as-a-Service (SaaS) in einem Gesamtsystem geplant. Ziel des Auftraggebers ist es dabei, ein Gesamtsystem einzuführen, welches aus marktgängiger und erprobter Standardsoftware besteht und ein hohes Maß an Interoperabilität aufweist. Das Gesamtsystem muss dabei insbesondere die Module Personalmanagement, Payroll, Finanzmanagement, Beschaffung, Reisemanagement sowie Dokumentenmanagement abdecken, welche über einer starken Workflow-Mechanik miteinander verbunden sind. Hierfür sucht der Auftraggeber einen erfahrenen und leistungsstarken gesamtverantwortlichen Dienstleister, welcher neben der Bereitstellung des Gesamtsystems auch die Implementierung, die Migration, den Betrieb sowie den Systemservice im Rahmen einer SaaS-Lösung erbringt.

Gegenstand nach CPV

Bedingungen

Zuschlag2 von 2 angegeben

Preis50 %
Leistung50 %
Preis
Zur Ermittlung des wirtschaftlichsten Angebots wird die erweiterte Richtwertmethode (vgl. UfAB 2018) eingesetzt. Dabei wird zunächst das wirtschaftlichste Angebot mit Hilfe der einfachen Richtwertmethode Z (Kennzahl Wirtschaftlichkeit) = L (Leistung) / P (Angebotspreis). Es erfolgt eine gleiche Gewichtung von Leistung und Preis. Der Schwankungsbereich beträgt = 10 Prozent Es scheiden alle Angebote aus der Wertung aus, die außerhalb des oben beschriebenen Schwankungsbereich von der besten Kennzahl Z im Wettbewerb liegen. Unter den danach in der Angebotswertung verbliebenen Angeboten erhält das Angebot den Zuschlag, welches die höchste Punktzahl in der Bewertung der Leistung aufweist. Das Entscheidungskriterium ist = L (Leistung). Im Falle einer Gleichheit in der Punktzahl beim Entscheidungskriterium L (Leistung) wird der Zuschlag an das Angebot mit dem niedrigeren Angebotspreis vergeben. Das Ergänzungskriterium ist somit P.
Qualität
LeistungZur Ermittlung des wirtschaftlichsten Angebots wird die erweiterte Richtwertmethode (vgl. UfAB 2018) eingesetzt. Dabei wird zunächst das wirtschaftlichste Angebot mit Hilfe der einfachen Richtwertmethode Z (Kennzahl Wirtschaftlichkeit) = L (Leistung) / P (Angebotspreis). Es erfolgt eine gleiche Gewichtung von Leistung und Preis. Der Schwankungsbereich beträgt = 10 Prozent Es scheiden alle Angebote aus der Wertung aus, die außerhalb des oben beschriebenen Schwankungsbereich von der besten Kennzahl Z im Wettbewerb liegen. Unter den danach in der Angebotswertung verbliebenen Angeboten erhält das Angebot den Zuschlag, welches die höchste Punktzahl in der Bewertung der Leistung aufweist. Das Entscheidungskriterium ist = L (Leistung). Im Falle einer Gleichheit in der Punktzahl beim Entscheidungskriterium L (Leistung) wird der Zuschlag an das Angebot mit dem niedrigeren Angebotspreis vergeben. Das Ergänzungskriterium ist somit P.

Eignung13 von 13 angegeben

Kriterium
Die Betriebs-/Berufshaftpflichtversicherung hat mindestens die nachstehenden Schäden mit folgenden Mindestversicherungssummen abzudecken: - Für Personen- und Sachschäden mindestens 1.500.000 Euro pauschal je Schadensfall, - Für Vermögensschäden mindestens 100.000 Euro je Schadensfall Weitere Informationen entnehmen Sie bitte den Vergabeunterlagen. (Anlage 13)
Kriterium
Der Bewerber muss erklären, dass der Umsatz seines Unternehmens in den vergangenen drei abgeschlossenen Geschäftsjahren (2021 - 2023) jeweils pro Geschäftsjahr mindestens folgende Größe betragen hat: 2.000.000 Euro. Weitere Informationen entnehmen Sie bitte den Vergabeunterlagen. (Anlage 15)
Kriterium
Nachweis über laufende und während des Vertragszeitraums gültige ISO27001-Zertifizierung. Weitere Informationen entnehmen Sie bitte den Vergabeunterlagen.
Kriterium
Der Bewerber/Bieter muss erklären, dass die Anzahl festangestellter Mitarbeiter in den vergangenen drei abgeschlossenen Geschäftsjahren (2021 bis 2023) jeweils pro Geschäftsjahr im Mittel folgende Größe betragen hat: (1) 30 festangestellte Mitarbeitende Darüber hinaus muss der Bewerber/Bieter er … ganz lesenDer Bewerber/Bieter muss erklären, dass die Anzahl festangestellter Mitarbeiter in den vergangenen drei abgeschlossenen Geschäftsjahren (2021 bis 2023) jeweils pro Geschäftsjahr im Mittel folgende Größe betragen hat: (1) 30 festangestellte Mitarbeitende Darüber hinaus muss der Bewerber/Bieter erklären, dass die Anzahl festangestellter Mitarbeiter in den vergangenen drei abgeschlossenen Geschäftsjahren (2021 bis 2023) in den folgenden Fachbereichen jeweils pro Geschäftsjahr im Mittel folgende Größe betragen hat: (1) Consulting/Konfiguration/Implementierung/Migration: 10 Mitarbeiter (2) Support/Pflege: 10 Mitarbeiter Mitarbeitende, die in mehreren geforderten Bereichen tätig sind, können auch in mehr als einem Bereich gezählt werden. Weitere Informationen entnehmen Sie bitte den Vergabeunterlagen. (Anlage 14)
Kriterium
Geeignete Referenzen über früher ausgeführte Aufträge der in den letzten fünf Jahren (ab 2018) erbrachten wesentlichen Leistungen, die mit Bezug auf die ausgeschriebenen Leistungen, Aufschluss über die technische und berufliche Leistungsfähigkeit des Bieters geben. Bereich / Themenschwerpunkt: Konf … ganz lesenGeeignete Referenzen über früher ausgeführte Aufträge der in den letzten fünf Jahren (ab 2018) erbrachten wesentlichen Leistungen, die mit Bezug auf die ausgeschriebenen Leistungen, Aufschluss über die technische und berufliche Leistungsfähigkeit des Bieters geben. Bereich / Themenschwerpunkt: Konfiguration und Implementierung der angebotenen Standardsoftware Gefordert werden vergleichbare Referenzen, d.h. Leistungen, die dem Auftragsgegenstand nahekommen oder ähneln und in Umfang, Komplexität (Vielschichtigkeit) und Schwierigkeitsgrad den ausgeschriebenen Leistungen entsprechen. Dabei gelten zusätzlich folgende Mindestanforderungen an die anzugebenden Referenzen: Es sind vom Bieter mindestens 3 Referenzprojekte zur Konfiguration und Implementierung der angebotenen Standardsoftware einzureichen. In diesen Referenzprojekten müssen mindestens die Funktionsbereiche: (1) Personalmanagement inkl. Stammdatenhaltung und (2) Finanzmanagement konfiguriert und eingeführt worden sein. Weitere Informationen entnehmen Sie bitte den Vergabeunterlagen (Anlage 9.1).
Kriterium
Geeignete Referenzen über früher ausgeführte Aufträge der in den letzten fünf Jahren (ab 2018) erbrachten wesentlichen Leistungen, die mit Bezug auf die ausgeschriebenen Leistungen, Aufschluss über die technische und berufliche Leistungsfähigkeit des Bieters geben. Bereich / Themenschwerpunkt: Migr … ganz lesenGeeignete Referenzen über früher ausgeführte Aufträge der in den letzten fünf Jahren (ab 2018) erbrachten wesentlichen Leistungen, die mit Bezug auf die ausgeschriebenen Leistungen, Aufschluss über die technische und berufliche Leistungsfähigkeit des Bieters geben. Bereich / Themenschwerpunkt: Migration von Daten aus Alt-Systemen Gefordert werden vergleichbare Referenzen, d.h. Leistungen, die dem Auftragsgegenstand nahekommen oder ähneln und in Umfang, Komplexität (Vielschichtigkeit) und Schwierigkeitsgrad den ausgeschriebenen Leistungen entsprechen. Dabei gelten zusätzlich folgende Mindestanforderungen an die anzugebenden Referenzen: Es sind vom Bieter mindestens 2 Referenzprojekte einzureichen, in welchen ein Großteil der Alt-Daten aus Bestandssystemen im Bereich Finanz- sowie Personalmanagement in die angebotene Software migriert wurden. Weitere Informationen entnehmen Sie bitte den Vergabeunterlagen (Anlage 9.2).
Kriterium
Geeignete Referenzen über früher ausgeführte Aufträge der in den letzten fünf Jahren (ab 2018) erbrachten wesentlichen Leistungen, die mit Bezug auf die ausgeschriebenen Leistungen, Aufschluss über die technische und berufliche Leistungsfähigkeit des Bieters geben. Bereich / Themenschwerpunkt: Einf … ganz lesenGeeignete Referenzen über früher ausgeführte Aufträge der in den letzten fünf Jahren (ab 2018) erbrachten wesentlichen Leistungen, die mit Bezug auf die ausgeschriebenen Leistungen, Aufschluss über die technische und berufliche Leistungsfähigkeit des Bieters geben. Bereich / Themenschwerpunkt: Einführung einer Payroll sowie Durchführung von Payrolldienstleistungen nach den Tarifen des öffentlichen Dienstes Gefordert werden vergleichbare Referenzen, d.h. Leistungen, die dem Auftragsgegenstand nahekommen oder ähneln und in Umfang, Komplexität (Vielschichtigkeit) und Schwierigkeitsgrad den ausgeschriebenen Leistungen entsprechen. Dabei gelten zusätzlich folgende Mindestanforderungen an die anzugebenden Referenzen: Es sind vom Bieter mindestens 3 Referenzprojekte zur Einführung einer Payroll, inkl. Abrechnungsdienstleistungennach den Tarifen des öffentlichen Dienstes mit mind. 500 abzurechnenden Mitarbeitenden einzureichen. Weitere Informationen entnehmen Sie bitte den Vergabeunterlagen (Anlage 9.3).
Kriterium
Konfiguration und Implementierung der angebotenen Standardsoftware Geeignete Referenzprojekte über früher ausgeführte Aufträge der in den letzten 5 Jahren (2018 bis 2023) erbrachten wesentlichen Leistungen, die mit Bezug auf die ausgeschriebenen Leistungen Aufschluss über die technische und berufli … ganz lesenKonfiguration und Implementierung der angebotenen Standardsoftware Geeignete Referenzprojekte über früher ausgeführte Aufträge der in den letzten 5 Jahren (2018 bis 2023) erbrachten wesentlichen Leistungen, die mit Bezug auf die ausgeschriebenen Leistungen Aufschluss über die technische und berufliche Leistungsfähigkeit des Bewerbers geben. Für die Bewertung werden die zu Nr. 1 der Auswahlkriterien eingereichten Projektreferenzen, in Bezug auf Konfiguration und Implementierung von Funktionalitäten der angebotenen Standardsoftware gewertet. Eine Nachnutzung der Referenzen, welche zum Nachweis der Grundeignung verwendet wurden, ist ausdrücklich gestattet. (1.) Zugriffsportal, (2.) Personalmanagement, (3.) Finanzmanagement, (4.) Beschaffung, (5.) Dokumentenmanagementsystem, (6.) Reisemanagement Jede eingereichte Projektreferenz wird einzeln bewertet. Die Gesamtpunktzahl ergibt sich aus der Wertung der 3 besten Projektreferenzen. Die Punktzahlen der 3 besten Projektreferenzen werden zur Gesamtpunktpunktzahl aufaddiert. Die max. erreichbare Gesamtpunktzahl beträgt 12 Punkte. - Das Referenzprojekt deckt Leistungen zu Nr. 1 in mindestens 3 Funktionalitäten ab = 1 Punkt - Das Referenzprojekt deckt Leistungen zu Nr. 1 in mindestens 4 Funktionalitäten ab = 2 Punkte - Das Referenzprojekt deckt Leistungen zu Nr. 1 in mindestens 5 Funktionalitäten ab = 3 Punkte - Das Referenzprojekt deckt Leistungen zu Nr. 1 in mindestens 6 Funktionalitäten ab = 4 Punkte Das Gewicht des Kriteriums beträgt 50 von Hundert. Die erreichte Gesamtpunktzahl wird mit dem Gewicht multipliziert. Weitere Informationen entnehmen Sie bitte den Vergabeunterlagen (Anlage 10.1).
Kriterium
Durchführung von Projekten im Bereich Konfiguration oder/und Implementierung oder/und Einführung von Standardsoftware bei öffentlichen Auftraggebern Geeignete Referenzen über früher ausgeführte Aufträge der in den letzten 5 Jahren (2018 bis 2023) erbrachten wesentlichen Leistungen, die mit Bezug au … ganz lesenDurchführung von Projekten im Bereich Konfiguration oder/und Implementierung oder/und Einführung von Standardsoftware bei öffentlichen Auftraggebern Geeignete Referenzen über früher ausgeführte Aufträge der in den letzten 5 Jahren (2018 bis 2023) erbrachten wesentlichen Leistungen, die mit Bezug auf die ausgeschriebenen Leistungen Aufschluss über die technische und berufliche Leistungsfähigkeit des Bewerbers geben. Für die Bewertung zu Nr. 2 der Auswahlkriterien eingereichten Projektreferenzen wird die Anzahl der nachgewiesenen Projekte im Umfang von mind. 50 PT (Eigenleistung) bei öffentlichen Auftraggebern herangezogen. Eine Nachnutzung der Referenzen, welche zum Nachweis der Grundeignung verwendet wurden, ist ausdrücklich gestattet. Jede eingereichte Projektreferenz wird einzeln bewertet. Die Gesamtpunktzahl ergibt sich aus der Wertung der 3 besten Projektreferenzen. Die Punktzahlen der 3 besten Projektreferenzen werden zur Gesamtpunktpunktzahl aufaddiert. Die max. erreichbare Gesamtpunktzahl beträgt 12 Punkte. - Die eingereichten Referenzprojekte decken Leistungen im Rahmen eines Projektes von mind. 50 PT bei einem öffentlichen Auftraggeber ab = 1 Punkt - Die eingereichten Referenzprojekte decken Leistungen im Rahmen eines Projektes von mind. 100 PT bei einem öffentlichen Auftraggeber ab = 2 Punkte - Die eingereichten Referenzprojekte decken Leistungen im Rahmen eines Projektes von mind. 150 PT bei einem öffentlichen Auftraggeber ab = 3 Punkte - Die eingereichten Referenzprojekte decken Leistungen im Rahmen eines Projektes von mind. 200 PT bei einem öffentlichen Auftraggeber ab = 4 Punkte Das Gewicht des Kriteriums beträgt 30 von Hundert. Die erreichte Gesamtpunktzahl wird mit dem Gewicht multipliziert. Weitere Informationen entnehmen Sie bitte den Vergabeunterlagen (Anlage 10.2).
Kriterium
Überleitung von Kameralistik zu doppischer Buchführung Geeignete Referenzen über früher ausgeführte Aufträge der in den letzten 5 Jahren (2018 bis 2023) erbrachten wesentlichen Leistungen, die mit Bezug auf die ausgeschriebenen Leistungen Aufschluss über die technische und berufliche Leistungsfähig … ganz lesenÜberleitung von Kameralistik zu doppischer Buchführung Geeignete Referenzen über früher ausgeführte Aufträge der in den letzten 5 Jahren (2018 bis 2023) erbrachten wesentlichen Leistungen, die mit Bezug auf die ausgeschriebenen Leistungen Aufschluss über die technische und berufliche Leistungsfähigkeit des Bewerbers geben. Für die Bewertung werden die zu Nr. 3 der Auswahlkriterien eingereichten Projektreferenzen, in Bezug auf die Überführung einer kameralen Finanzbuchführung zur Doppik mit einer Überleitungsrechnung herangezogen. Gegenstand muss die angebotene Standardsoftware gewesen sein. Ergebnis des Referenzprojektes muss eine doppische Finanzbuchführung mit kameralen Berichtswesen in der angebotenen Standardsoftware gewesen sein. Eine Nachnutzung der Referenzen, welche zum Nachweis der Grundeignung verwendet wurden, ist ausdrücklich gestattet. Jede eingereichte Projektreferenz wird einzeln bewertet. Die Gesamtpunktzahl ergibt sich aus der Wertung der 4 besten Projektreferenzen. Die max. erreichbare Gesamtpunktzahl beträgt 12 Punkte. - Die eingereichten Referenzprojekte weisen die Überführung einer kammeralen Finanzbuchführung zur Doppik mit einer Überleitungsrechnung in einem Projekt nach = 3 Punkte - Die eingereichten Referenzprojekte weisen die Überführung einer kammeralen Finanzbuchführung zur Doppik mit einer Überleitungsrechnung in zwei Projekten nach = 6 Punkte - Die eingereichten Referenzprojekte weisen die Überführung einer kammeralen Finanzbuchführung zur Doppik mit einer Überleitungsrechnung in drei Projekten nach = 9 Punkte - Die eingereichten Referenzprojekte weisen die Überführung einer kammeralen Finanzbuchführung zur Doppik mit einer Überleitungsrechnung in vier Projekten nach = 12 Punkte Das Gewicht des Kriteriums beträgt 20 von Hundert. Die erreichte Gesamtpunktzahl wird mit dem Gewicht multipliziert. Weitere Informationen entnehmen Sie bitte den Vergabeunterlagen (Anlage 10.3).
Nachreichen von Unterlagen
Die Nachforderung von Erklärungen, Unterlagen und Nachweisen ist teilweise ausgeschlossen.
Ausschlussgründe
Mit Insolvenz vergleichbares Verfahren, Bestechlichkeit, Vorteilsgewährung und Bestechung, Bildung krimineller Vereinigungen, Wettbewerbsbeschränkende Vereinbarungen, Geldwäsche oder Terrorismusfinanzierung, Betrug oder Subventionsbetrug, Menschenhandel, Zwangsprostitution, Zwangsarbeit oder Ausbeut … ganz lesenMit Insolvenz vergleichbares Verfahren, Bestechlichkeit, Vorteilsgewährung und Bestechung, Bildung krimineller Vereinigungen, Wettbewerbsbeschränkende Vereinbarungen, Geldwäsche oder Terrorismusfinanzierung, Betrug oder Subventionsbetrug, Menschenhandel, Zwangsprostitution, Zwangsarbeit oder Ausbeutung, Zahlungsunfähigkeit, Verstöße gegen arbeitsrechtliche Verpflichtungen, Insolvenz, Täuschung oder unzulässige Beeinflussung des Vergabeverfahrens, Interessenkonflikt, Wettbewerbsverzerrung wegen Vorbefassung, Schwere Verfehlung, Verstöße gegen sozialrechtliche Verpflichtungen, Verstöße gegen Verpflichtungen zur Zahlung von Sozialversicherungsbeiträgen, Einstellung der beruflichen Tätigkeit, Verstöße gegen Verpflichtungen zur Zahlung von Steuern oder Abgaben, Bildung terroristischer Vereinigungen
Begrenzung der Bewerberzahl
3 bis 4 Bewerber

Laufzeit und Umfang2 von 6 angegeben

Vertragsbeginn
keine Angabe
Vertragsende
keine Angabe
Dauer
48 Monate
Verlängerung
keine Angabe
Optionen
keine Angabe
Rahmenvereinbarung
nein

Angebot und Einreichung8 von 9 angegeben

Elektronische Einreichung
Erforderlich
Einreichung über
dtvp.de
Sprache
Deutsch
Nebenangebote
Nicht zulässig
Mehrere Hauptangebote
Nicht zulässig
Elektronischer Katalog
Nicht zulässig
Bindefrist
4 Monate
Angebotsöffnung
keine Angabe
Sicherheiten
nicht verlangt

Ausführung6 von 7 angegeben

Ausführungsbedingungen
Leistung: Alle Informationen entnehmen Sie bitte den Vergabeunterlagen.
Vertraulichkeit
keine Angabe
E-Rechnung
Zulässig
Elektronische Bestellung
wird nicht genutzt
Elektronische Zahlung
wird nicht genutzt
Vorbehaltene Ausführung
Nein
EU-Mittel
Auftragsvergabeprojekt nicht aus EU-Mitteln finanziert

Rechtsschutz3 von 3 angegeben

Nachprüfungsstelle
Vergabekammer des Bundes, Kaiser-Friedrich-Straße 16, 53113 Bonn
Fristen für Nachprüfungsanträge
Alle Informationen entnehmen Sie bitte den Vergabeunterlagen.
Beschaffungsübereinkommen (GPA)
fällt nicht darunter

Zusätzliche Informationen1 von 1 angegeben

Hinweis
Bekanntmachungs-ID: CXP4Y06H8CV

Bezeichnungen aus den amtlichen eForms-Codelisten (EU und eForms-DE). Maßgeblich sind die Vergabeunterlagen.

AuftraggeberZur Seite der Vergabestelle

Name
Deutsches Jugendinstitut e. V.
Art
Zuwendungsempfänger, soweit nichts anderes zutrifft, Allgemeine öffentliche Verwaltung
Anschrift
Nockherstr. 2, 81541 München
Kontakt
vergabestelle@dji.de

Bei uns erfasst

48Bekanntmachungen
4Zuschlagsmeldungen

Alle Ausschreibungen und Zuschläge dieser Vergabestelle

Marktumfeldvon uns ausgewertet

Vergabemeldungen der letzten 24 Monate mit Hauptgegenstand CPV 480 (Softwarepaket und Informationssysteme) in Bayern. Abgeleitet aus veröffentlichten Bekanntmachungen, keine amtliche Statistik. Zuschlagswerte unter 1.000 € zählen wir als Platzhalter nicht mit.

226vergebene Aufträge
2Angebote je Los im Median (164 Lose mit Angabe)
379.589 €Zuschlagswert im Median
229.936 € – 761.593 €mittlere Hälfte, 44 Werte

Mehr Marktdaten, Vergabestellen und offene Ausschreibungen: Software in Bayern (23 offen)

Häufige Zuschlagsempfänger

Preise und WettbewerbPremium

Verlauf des Verfahrens6 Meldungen

  1. Vergabebekanntmachung
  2. 2. Berichtigung (diese Seite) · Korrektur – BeschafferFrist 25.10.2024
  3. 1. Berichtigung · Aktualisierte InformationenFrist 25.10.2024
  4. 2. Berichtigung · Aktualisierte InformationenFrist von 15.11.2024 auf 22.11.2024 verschoben
  5. 1. Berichtigung · Aktualisierte InformationenFrist von 25.10.2024 auf 15.11.2024 verschoben
  6. BekanntmachungFrist 25.10.2024

Berichtigte Fassungen bleiben aufrufbar. Die Suche zeigt je Verfahren nur die aktuelle.

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Quelle: Bekanntmachungsservice des Bundes (oeffentlichevergabe.de), Lizenz CC0. Stand der Daten: 04.11.2026. Maßgeblich ist allein die Originalbekanntmachung. Kennung ea4146bc-fd98-4774-a7d0-8fd1a59ae998.